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Values
カインド・メディカルの失敗の定義
「してもいい失敗」
1．チャレンジをしての失敗
2．誠心誠意努力を尽くしての失敗
3．考え準備を尽くしての失敗
1から３でおこった失敗は必ず次の機会につながりますので「よくやった！」と
という基準があります(続けてほしい事)
⇒わからなかったら「わからない！」と言わないと伝える事がとても大切で
恥ずかしいことでもなんでもない。(聞かないことが恥ずかしい)
※大前提として自分でできるだけ調べて、その中でわからない事を聞くように！
弊社の経営理念です。
「kind」=親切・思いやり
私たちは親切・思いやり・正直・誠実を基に求職者、医療機関・施設・企業から長く信頼を勝ち取れる会社を目指します。
◎「気に入られる」ではなく信頼を勝ち取れる会社になります。
１、「利他を実践する」・・・自分の事より人様の事を考える
「相手の為に」という自分中心の考えではなく常に「相手の立場で」客観的に考え関わりを実行し、人の役に立てる会社になります。
2、お客様の方向をいつも向く
自分の責任で考えたり行動が出来る「自責」の集団を目指します
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池田裕和
代表取締役社長
会社を創るなら、顧客に親切・誠実・思いやり(KIND)のある会社にしたい。
顧客の役に立ち、喜んで頂き、自分自身も満足感を得たい。
いつも初心を忘れず同じ気持ち...Show more
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Company info
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東京都渋谷区代々木1－38－2 ミヤタビル3階
Founded on 2010/11
Founded by 池田裕和
11 members
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