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株式会社ヒトカラメディア

ヒトカラメディアブログ

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ほぼ毎日、ヒトカラメディアがWantedlyの記事を投稿している7つの理由

ヒトカラメディアの採用経由は、約3割がリファラル(縁故)採用。約1割が求人媒体や人材紹介サービス。残りの約6割は、Wantedly経由です。Wantedly経由は退職者も少なく、ヒトカラメディアに合っているなと強く感じています。 2015年6月、私は12人目のメンバーとして入社して、営業事務・総務周りを担当して...

ヒトカラメディアを退職した尾嵜司から代表高井淳一郎への最後の愛のカタチ

2017年10月末日、創業初期からヒトカラメディアを支えてきた企画営業部の尾嵜司が退職しました。ヒトカラメディアは、5期目を迎え、28人になり、約30坪から約80坪のオフィスに拡張移転して、6つの事業部に分かれ、以前よりもドーンと大きな組織になってきたタイミングでした。 とある日のメンバーたちの会話 Aさん「高...

100坪オフィスに孤独のテント泊、警備員の寝起きドッキリ。ヒトカラメディアの過酷な創業期

2013年に創業したヒトカラメディアは今では4期目に入り、秋にはメンバーも20人ほどとなります。『「働く場」と「働き方」からいきいきとした組織と個人を増やす』をビジョンに掲げ、主にスタートアップ/ベンチャーのオフィス仲介、内装プロデュースというサービスを通じて『働き方づくり』を行なっています。 そんな仕事環境をテ...

【ヒトカラカルチャー】ランチスタンプカード、まぜごはん制度、、ヒトカラメディアが本気で取り組んできたランチ制度・文化を一挙ご紹介!

ヒトカラメディアは、主に都内のベンチャー・スタートアップ企業に対して、オフィスの選定から内装のプランニングまで、一気通貫でオフィス移転のプロデュースを行なっている会社です。 例えば、「渋谷・40坪・50万円以内」といった要件だけで物件を考えるのではなく、「現在、社内にはどんな課題があるか?」「新しいオフィスでは...

大公開!ヒトカラメディアのslackチャンネル活用法10選+番外編!

大公開!ヒトカラメディアのslackチャンネル活用法10選+番外編! http://hitokara.co.jp/hitokara-slack-method/ 今回は、ヒトカラメディアならではの社内コミュニケーションツール「Slack」の活用法をご紹介! チャットでのコミュニケーションはもちろん、ファイルを添付...

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【IKOKKA】山中湖でワカサギ釣って、山梨満喫しよっか!

ちょっと前になるのですが、社内制度「IKOKKA」を使って、ヒトカラ釣り部でワカサギ釣りに行ってきました! IKOKKA(いこっか)とは 朝・夜・土日祝など業務時間外に、 他部署の人を含む3人以上のメンバーで行う活動を支援する制度です。 月2回、1人2000円支給(お子さんも参加する場合は+1人1000円支給)...

【イベントレポート】屋上で謎の夜会!?合言葉はモーレウントコーン!コルン×新宿ワープ

こんにちは!ヒトカラメディア事業開発チームの長橋舞子(めい)です。 先日、ヒトカラメディアのプロデュースした施設「新宿ワープ」で行われた謎の夜会。 「モーレウントコーン」とは?「コルン」とは? 首謀者であるプランニング運営チームの大塚に話を聞いてみました。 【そもそも…コルンってなあに?】 2018年10月末、...

【祝】ヒトカラメディア6周年!メンバー一同心より感謝申し上げます。

2019年5月15日、本日おかげさまでヒトカラメディアは、6周年を迎えることができました! 昨年の創立記念日から振り返ると、 ・渋谷から中目黒に本社オフィス移転 ・『新宿ワープ』がオープン ・メンバーが28名増え(ヒトカラ工務店含む)、合計58名に! ・初の新卒社員5名が入社 などなど、新しいチャレンジや変...

『beの肩書き』をオフサイトMTGでやってみた

はじめに こんにちは、ヒトカラメディア・プランニング事業部の杉浦です。私達は普段オフィス空間を作ることがメインですが、企業・チームの特徴や方針にそった「器」であることが必要だと考えています。そのため、一般的なデザイン設計やPMとは異なり、私達はワークショップを通して「クライアントのメンバー同士が相互理解を深め、働...

\ 働き方実験レポート / 銭湯付きのコワーキングスペースで働いてみた!

ヒトカラメディアはビジョンとして『「働く場」と「働き方」からいきいきとした組織と個人を増やす』に掲げている会社です。今回、メンバー全員でヒトカラメディアの新しい制度やカルチャーを考えてみようという企画の一環で「働き方の実験DAY」が開催されました。社員がそれぞれ1日いろんなコワーキングスペースで働いてみるという ...

【ヒトカラWORKS】ついに開校式!おかえり集学校プロジェクト@千葉県長南町

先日、こちらの記事でお届けした「おかえり集学校プロジェクト@千葉県長南町」 https://www.wantedly.com/companies/hitokara-co/post_articles/157012 IT機器のリユース事業を展開するリングロー株式会社さんにお声がけいただき、閉校した校舎を再生・利活用す...

【ヒトカラ日記】お客さまと、円滑にプロジェクトを進めていく為に必要なことは?ープランニング事業部による「戦術研究会」が開催されました。

こんにちは!ヒトカラメディア採用・広報担当の有園です。 早いもので、入社式から1ヶ月。毎日の選考面談の準備から、各媒体の求人票作成、Wantedlyの記事作成、人材紹介会社の担当者との求人イメージすり合わせ、新卒採用イベントの準備、スカウトピックアップ、取材対応、他部署の同行・・・怒涛の毎日を送っています! そ...

【ヒトカラ日記】ヒトカラメディア初の入社式!新卒5名、無事に社会人スタートです!!

こんにちは!企画編集部の有園です。 19卒内定者インターンがスタートして約10ヶ月。内定者5人全員、新入社員になることができました!! オフィスにもメンバーにも慣れてはいるものの、社会人1日目は心なしかいつもより緊張気味。5人それぞれが、期待とちょっとの不安を胸に出社しました。 そんななか行われた、ヒトカラメディ...

【イベント報告】2019.02.22 ファシリティマネジメントフォーラム 2019@日本ファシリティマネジメント協会

2019年2月22日、日本ファシリティマネジメント協会主催のファシリテジマネジメントフフォーラム 2019にて、人・組織・社会を支えるファシリティマネジメントとして「オフィス移転しなくてもできること」をテーマにプランニング事業部の八塚が登壇させていただきました! 今回の場所は船堀にある、タワーホール船堀。本...

都市と地方を行き来するデュアルスクール。卒業と次なる暮らし方

デュアルスクール卒業の大きな理由は、、、 端的に言えば、今回デュアルスクール卒業の大きな理由は受験です。ですが、デュアルスクールを始めた2年前は、受験のじの字も考えていませんでした。地方出身の私としては、中学受験の必要性をあまり感じていなかったのです。 けれども、3年と5回に渡るデュアルスクールを通じて、親子の...

親子フル参加!日和佐八幡神社秋祭りの思い出

ご無沙汰してます、ヒトカラメディア杉浦です。季節はすっかり春を迎えようとしていますが、2018年秋のデュアルスクールを振り返りながら、デュアルスクールが我ら親子に与えた影響とこれからのお話をご紹介します。次のブログ記事で詳しくお話しますが、今回で私たち親子のデュアルスクールは卒業です。新しい春を迎える前に、今まで...

【デュアルスクール番外編】美波町の秋祭りで最もお世話になってるあの人に聞いてみた

ご無沙汰してます、ヒトカラメディアの杉浦です。2018年秋にも、デュアルスクールで徳島県美波町に滞在しておりました。もう今回で7回目の滞在です。すっかり、会社の実家(?)として、美波町への滞在は定番になっています。特に、2018年の秋祭りで4回目の参加です。 そこで、今回は、ヒトカラメディアが秋祭りで最もお世話に...

いきいき働くために!ヒトカラメディアの制度・カルチャーまとめ2019年版

『「働く場」と「働き方」からいきいきとした組織と個人を増やす』をビジョンに掲げて、オフィス移転プロデュースからレンタル&オフィススペース「新宿ワープ」の施設運営など多角的な事業を展開し、中目黒だけではなく軽井沢・徳島県美波町にも拠点を設けていたり、自ら「働く場」と「働き方」を模索・実践しているヒトカラメディア。 ...

【ヒトカラWORKS】おかえり集学校プロジェクト@千葉県長南町開始!まずはDIY!

IT機器のリユース事業を展開するリングロー株式会社さんにお声がけいただき、閉校した校舎を再生・利活用するリングローさん独自の活動「おかえり集学校プロジェクト」の第2弾として、4月に開校する「長南集学校」の改修設計をヒトカラメディアが担当しています! おかえり集学校プロジェクトとは? リングロー株式会社が事業主体...

【ヒトカラ日記】新宿ワープでカレーを食べる会をやってみた!@新宿ワープ

みなさんこんにちは。株式会社ヒトカラメディア企画営業部・事業推進チーム、ヒトカラカレー部・部長の山際です。まだまだ寒い毎日、暖かいカレーが心を癒してくれますよね。最近つくづく思うのです、『カレーは仕事だな』と。美味しいだけではなく、人と人をつなげるコミュニケーションの手段にもなるんですよね。ということで、自社プロ...

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