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オープンポジション

働くヒトの課題を解決したい!新規・既存事業で解決を推進する新メンバー求む

株式会社おかん

Mitglieder von 株式会社おかん

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  • 1985年静岡県生まれ、慶應義塾大学総合政策学部卒。プライスウォーターハウスクーパースにて、IT戦略策定やチェンジ・マネジメントを実施。その後、リクルートグループでの事業開発を経験。
    2015年3月に株式会社おかんに参画。ロジスティクス(物流業務の構築、倉庫の立ち上げ)、生産開発(商品仕入先開拓・管理)、販売協力パートナー制度の構築、インサイドセールスチームの立ち上げなど幅広い業務に携わる。現在は、マーケティンググループ責任者として、コミュニティマーケティングやWebマーケティングを推進している。

  • 2008年、報道を中心に在京キー局のTV番組を取り扱う制作会社に入社。その後、建築・印刷・PR会社など5社を経験。主にセールスを担当。また、PR戦略とコンテンツ制作に従事してきました。
    2014年3月「オフィスおかん」ローンチ時から広報として外部より株式会社おかんをサポート。2017年5月に正式参画。
    経営推進室の責任者として、人事(採用・組織開発)、広報(PR・オウンドメディア)など、社内外のコミュニケーションにかかわる領域を担当。

  • 1985年長野県茅野市生まれ、中央大学商学部卒。フランチャイズ支援および経営コンサルティングを行う一部上場企業にて新規事業開発、ベンチャー企業でゲームプロデューサー兼事業責任者を経て、EdTech領域のスタートアップに初期メンバーとして参画。その後、2012年12月に株式会社おかん(当時CHISAN)を設立し現職。「働くヒトのライフスタイルを豊かにする」をミッションに、2014年3月には、ぷち社食サービス「オフィスおかん」をリリースし、多数のメディアで紹介されるなど注目を集めている。

  • 2007年工業高校を卒業後、トヨタ系の自動車関連企業に勤務。バリバリの製造現場でメンタルを鍛えつつ、TPSやカイゼンを学ぶ。
    その後公認会計士を目指しストレートで合格。2013年、PwCあらた有限責任監査法人に入所。世界一の自動車メーカーほか、東証一部上場企業を担当。累計10社以上の財務諸表監査、内部統制監査業務に携わる。その他内部統制の構築アドバイザリー、財務分析、有価証券報告書等の開示チェック、会計処理の助言、IFRS導入アドバイザリーにも従事した。
    2016年11月におかんに参画。コーポレートグループ責任者として、バックオフィスの構築や資金調達、経営企画を担当している。

Was wir machen

  • E5ac393d 9f18 4e30 a22f e3627cf879f7?1521706431 単なる食事の提供ではなく、コミュニケーション活性化、女性支援、採用PRなど企業課題のソリューションとして導入いただいています。

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働くヒトのライフスタイルを豊かにする
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私たちはこのミッションを実現する手段として、法人向け簡単社食サービス『オフィスおかん』、法人向けの関連サービスを運営しています。

『オフィスおかん』は、オフィスに冷蔵庫・専用ボックスを設置、従業員の方が1品100円で健康的な食事を購入できる、簡単社食サービスです。

サービスを開始してから約4年、業種問わず累計1200以上の企業様にご導入いただいております。
2015年には「HRアワード プロフェッショナル部門 人事労務管理部門」で最優秀賞を受賞、2016年には「東洋経済 すごいベンチャー100」に選出いただくなど、社会的にも多くの方々からご注目いただいています。
2018年8月には約7億円の資金を調達。今後もさらに成長を加速していきます!

Warum wir das tun

  • 832949e3 36f9 489a 8ef3 2591ef8f2358 定期的に企業担当者向けのイベントを開催し、コミュニケーション、女性活躍、ヘルスケアなどのテーマで、働きやすい環境づくりを一緒に考えさせていただいています。

◆働くヒトのライフスタイルを豊かにする
私たちは『働くヒトのライフスタイルを豊かにする』というミッションステートメントに基づき活動しています。
「働く」ことは多くの人が多くの時間を使う活動で、その「働く」時間の良し悪しは人生に大きく影響を与えます。
私たちは、これまで働くことで犠牲にしていた、或いはあきらめていた、健康・育児・介護などとの両立を可能にする仕組みや仕組みを作り、社会に貢献します。

◆文化を創る
私たちは今までにない価値を生むために活動をしています。 そして、その新しい価値は、多くの人の日常で当たり前に利用される、新しい選択肢や仕組みとなることを目指しています。

Wie wir's tun

  • F039dd1a ed79 40e3 a05a 46c4a5a657f0?1521707143 事業だけではなく、組織も今まさに自分たちが創っているフェーズです。組織文化を創るとこに関わりたい方を歓迎します!写真はイベントの一幕です。

私たちのミッションを実現するために、私たちはミッションとの共感を最優先に採用活動を行っています。
多様なバックグラウンドを持つメンバーが「ミッション」という一つの共通点で集まっています。

◆出身企業例
文部科学省、PwC、PwCあらた監査法人、リクルート、楽天、SoftBank、docomo、ぐるなび、柿安本店、ヒガシマル醤油、LITALICO、アトラエ、ビースタイル、ほか ※グループ会社含む

◆出身大学例
東京大学大学院、東京大学、慶應義塾大学、筑波大学、東京農業大学、大阪府立大学、中央大学、法政大学、女子栄養大学、ほか ※短大卒・高卒も在籍

◆その他属性
平均年齢:約29歳
女性比率:約2/3
育児・妊娠中比率:約1/3
※フレックス・リモート勤務実績多数

リーダーシップを発揮したい方、当事者意識を強く持って働きたい方、チャレンジが大好きな方、ぜひ一緒に文化を創る仕事をしましょう!

Beschreibung

大きな未来を見据えて、事業を一緒に創っていく仲間を募集しています!

ポジションや役割にこだわらないという方、どんなポジションや役割があるか分からないけど、ひとまず話を聞いてみたいという方、こちらから応募ください。

社会人の方はもちろん、長期インターンに興味がある学生さんも募集中です(休学中、就職浪人中…などなどの事情で、がっつりコミットできる方大歓迎!)

ぜひ気軽に遊びにきてください!

【社内の雰囲気】

・有名企業で実績のあるメンバーが多く、ひとりひとりが責任感を持ってプロジェクトを進めています。
・年齢層は20〜41歳、男女比は半々で、時短勤務やリモート勤務など色々な働き方にもポジティブな社風です。
・フラットな社風で風通しが良く、それぞれの得意分野を活かしつつ、全員で協力をして働くスタイルです。

【求める人物像】

こんな方にはベストな環境です!

・スタートアップのコアメンバーとして事業/会社を創りたい
・新しい仕組みを自分の手で創りたい
・生活に絶対必要な領域を仕事にしたい
・もっと働きやすい環境は創れる!と思っている
・食生活を良くしたい
・仮説を立て検証するくせがある
・将来やりたいことがある
・地域活性に貢献したい
・製造者・生産者と仕事がしたい

高い成長意欲と、マインドセットを持った方と一緒に働きたいと考えています。
設立間もない若い会社で困難を前向きに楽しみながら、共に新しいスタンダードを創造していただける方をお待ちしております!

Werte

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Förderung von rollenübergreifenden Aufgaben

ミッションの実現に真摯に向き合う”おかん”メンバー。社内外の課題を見つければ、自身の業務範囲を飛び越え、プロジェクトを結成、まわりを巻... Mehr anzeigen

Flache Hierarchien

正社員・インターン・業務委託・派遣社員、年齢や雇用形態など、背景の異なるメンバー同士が、日々のmtgから健全な議論・衝突をしています。

Vielfältiges Team

”食”の会社だと思われがちですが、”働くヒトのライフスタイルを豊かにする”ために、コンサル・人材・官僚出身者など、様々な背景のメンバー... Mehr anzeigen

Hervorgehobene Beiträge

Allgemeine Infos
Suche nach オープンポジション
Jobart Berufsanfänger / Praktikum/ werkstudent / Mit Berufserfahrung
Besonderheiten Studenten willkommen
Infos zum Unternehmen
Gründer 沢木 恵太
Gegründet Dezember, 2012
Mitarbeiterzahl 40 Mitarbeiter
Branchen Circulation / Retail Sales / Restaurants / Food Services / Human Resources / Nursing Care

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Standort

東京都渋谷区代々木1丁目58-1 石山ビル4階

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