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オペレーションリーダー,運用

仕組みづくりが得意な人集まれ!健康系サービスのオペレーションリーダー候補

株式会社オクタウェル

Mitglieder von 株式会社オクタウェル

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  • 英国の起業家リチャード・ブランソン率いるヴァージン アトランティック航空日本支社にてマーケティング部長として11年間勤務後、インターネット上でポイント交換サービスを提供する企業、ダイエット商材通販企業のマーケティングを経て、2006年に、株式会社アグライア(現:株式会社フィッツプラス)を創業。「ダイエット」検索結果1位のダイエット診断コンテンツ企画・開発、管理栄養士ネットワークの構築、健保向け健康サービス事業を構築。
    2017年9月同社の代表を退任し、2017年10月、株式会社オクタウェルを創業。必要とされる健康サービスを構築中。

  • 管理栄養士として、アスリートの栄養サポート、特定保健指導、管理栄養士コミュニティ運営に携わっています。スポーツ栄養と分子整合栄養学を習得するため勉強中。
    2010年4月、大日本印刷株式会社入社。毎日1200食を提供する社員食堂の運営。特定保健指導や健康増進イベントの企画などで社員の健康管理をサポート。その後、フリーランスとして活動し、特定保健指導、カウンセリング、レシピ企画、セミナー講師など幅広く経験。2016年8月、株式会社クックパッドダイエットラボ(現 株式会社フィッツプラス)に入社し、特定保健指導における管理栄養士の研修とサービスの品質管理。2017年11月、株式会社オクタウェル入社。

Was wir machen

  • A5b3e7c7 fc23 4929 b319 5c3d5075de9c?1544660757 3つあるサービスのひとつ、管理栄養士コミュニティ「Manabi!」です。

私たちは、管理栄養士をネットワークし、サービス×テクノロジーで健康サービスを提供しています。10年にわたるコンシューマー向け栄養指導、健保向け栄養指導サービスの実績をベースに、ITだけにとどまることなく、リアルの接点、人のサービスも組み合わせて、「食でからだを造る」をミッションに、個人、企業や自治体、トップアスリートチームなどにサービスを提供しています。

「ヘルスケア」は、国も熱心に取り組んでいる注目領域です。私たちは、これまでの深い知見をベースに、利用者視点のより立体的なサービスを提供しています。

Warum wir das tun

コンセプトは、Eat wiser, make your life.「賢く食べて、よりよく生きる」
利用者から高い評価をいただける「食でからだをつくる」サービスを提供することが私たちの想いです。

「健康でいること」とは、いつまでも自由でいられること。

病気になったり、何となく不調という状態でも、日々の生活が制限されます。薬を飲まなくてはならなったり、できていたことができなくなったり、したいことができなくなったり、毎日だるくて気分が上がらないことが普通になったり…。一度しかない人生、やりたいことを思い切りやって、存分に生きるのが良いですよね。

健康でいるためには、正しい知識とそれを習慣化することに尽きます。特に、身体を造る「食事」は最も重要と言えますが、関心がないまま自分に合った方法を見つけられないままの人も。

そこで私たちがサービスの軸としているのが、管理栄養士。管理栄養士は食と栄養学の専門家です。彼ら・彼女らとの接点を提供し、食を通じた健康管理を楽しく生活の中に取り入れていただく。いつまでも自由に活動できる、真に豊かな人生を送っていただくためのサービス構築を目指しています。

Wie wir's tun

  • 68ed6586 c5ab 4d35 b5ae 1353d53766b2?1544660758 効率的に働けるよう、最大週二度のリモート勤務が可能です。オフィスのエアロバイクやコーヒーメーカーは使い放題です!
  • Aa125fd7 845c 427c 8531 9f68a09529c3?1544660758 管理栄養士さんと一緒に、レシピの試作会なども行っています。入社したら、おいしい手料理が食べれるかも…!?

2017年10月に設立したスタートアップですが、働くメンバーは皆とびきり優秀です。お客様、メンバー、会社に関わる方々を大切に思いながら、誠実にヘルスケアサービスの運営をしています。

メンバーの中には数名の管理栄養士がおり、会社全体の健康意識も高め。一緒に働いているだけで健康になれるかも…!?

Beschreibung

ヘルスケアサービスの拡大のため、複数サービスの運用・オペレーションを担当する若きリーダー候補を募集中。
お任せするのは、オペレーションの中でも高レベルなお仕事。もちろん、はじめは併走しながらできることを増やしていきましょう。

チャレンジするやる気があれば、オペレーション未経験でも大歓迎!経営陣に近い距離で、ぐーんと成長してみませんか?

「昔から、何かを仕組み化するのが得意だった」そんな方の応募を待っています!

【業務の魅力】
★スタートアップなので経営陣との距離が近い
(CEO直下で業務を行っていただきます)
★裁量が大きく、スキルアップにつながる
★サービス全体を俯瞰する力が身につく

【会社の魅力】
★少数精鋭で信頼できるメンバー
★コミュニケーションがオープンで、経営陣との風通しが良い
★効率よく働けるよう、フレックスタイム制を導入。週に一度のリモート勤務が可能
★営業だけでなくエンジニア、企画ともに優秀なメンバーが集まっている
★部門間の距離が近く、コミュニケーション・業務のスピードが速い
★オフィスのエアロバイク使い放題!
(ヘルスケアにこだわる企業なので、メンバーの健康維持にも力を入れています!)

【主な業務内容】
★契約⇒サービス提供⇒請求・精算処理までのオペレーション全般の企画・運用

将来的にはこんなことも…
★ユーザ向けサービスの企画・構築
★効率的なオペレーションのためのシステム構築の企画
★プロジェクトの進行管理

【求める人物像】
★スタートアップ企業で柔軟に対応し、自己の能力・価値を発揮したい方
★チャレンジすることを楽しめる方
★社内外の連携を大切にし、コミュニケーション力、調整力がある方
★ヘルスケア領域で、ユニークなサービス構築に興味がある方
★ベンチャーマインドがあり、セルフスタートできる方
★ロジカルに物事を遂行できる方

こんなスキルも身につけていただきます!
★業務を効率的に、かつ品質のよいサービスを提供するための発想力、企画力
★顧客ニーズを把握して、システムを組み合わせたサービスとして組み立てる力

Hervorgehobene Beiträge

Allgemeine Infos
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Besonderheiten Snacks/Lunch kostenlos
Infos zum Unternehmen
Gründer 高木 鈴子
Gegründet Oktober, 2017
Mitarbeiterzahl 8 Mitarbeiter
Branchen IT (Internet/Mobile) / Human Resources / Nursing Care

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Standort

東京都渋谷区代々木1-9-6-204

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