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NEW 夏採用!20新卒エンジニア

ワークライフバランス重視っておかしいですか?そんな20新卒をwanted!

株式会社アイシンク

Mitglieder von 株式会社アイシンク

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  • アイシンクの採用担当です!

Was wir machen

  • 9ec8296f 17ee 41a7 90ed a3b800135c9e?1559897574 充実の研修制度で、着実にステップアップを実現しましょう!
  • 53c0b6a8 622a 40c0 a883 a95489544a29?1559897574 入社後研修の様子です!

アイシンクは、優れた提案力を武器に、
幅広い分野における製品開発の立ち上げ・企画から、
開発・検証までを担うソフトウェア会社です。

【幅広い分野】
私たちの強みとして、扱う分野が幅広いことが挙げられます。

具体的な開発分野としては、
・スマートフォン アプリケーション
・ファームウェア
・オープンシステム
・インフラ
といったものがあります。

そして、ただ製品を開発するだけでなく、検証・評価も行っています。
幅広い業界・業務・分野において、『0から100まで』のものづくりを体感することができます!

【優れた提案力】
社名の由来である「I Think」のもと、
常にお客様の立場になって考え、問題解決をしていく「提案型受託」に徹してきました。

AI、IoT、自動運転技術など、変わり続けるIT業界において唯一変わらないもの。
それは「考えること」です。

お客様のいちばん近くで、ともに考え、ともに未来を描いていく。
こうした思いが根底にあるからこそ、「提案の質」にはとことんこだわっています。

Warum wir das tun

  • D78194d4 8a4c 43ba bfae 62dfc7d05107?1559897628 新入社員歓迎会の様子です!
  • 18b9480f 3c2f 449c 9d75 f1aa52de78c8?1559897628 ものづくりを心から楽しむメンバーがそろっています!

私たちがソフトウェアを作る理由。
それは、ものづくりが楽しいからです!

社員一人ひとりの「自律性」と「協調性」を大切に、
ものづくりのゴールだけでなく、プロセスそのものも楽しむ。

社員同士が協力しながら製品を作っていくワクワク感。
そして、完成した製品を見た時の喜び。
ものづくりの楽しさは、一度味わってしまうと病みつきになってしまいます。

この楽しさは、決して一人で味わえるものではありません。
会社全体がひとつのチームとして、ものづくりを思いっきり楽しんでいきたい!
こうした思いを全社員で分かち合うため、
チームメンバーである社員の育成には、特に力を入れています。

Wie wir's tun

  • 08fa45a5 73fe 45d3 9e0d 1c87573898c8?1559897628 バーベキューの様子です!
  • C8f14af6 1062 4d19 9d8e e858e24acc15?1559897628 野球同好会は、ゆるく活動しています(笑)

社員とは、ものづくりを一緒に楽しんでいく仲間です!
とにかく仲間を大切にしています!

【成長環境】
人間力、技術力、コミュニケーションスキル、リーダーシップ力を重視した成長環境を整えています!

・初心者でもスムースに学べる内定者研修
・とにかく実践的な3ヶ月の入社後研修
・一人ひとりの成長にフォーカスした目標管理制度
・技術以外のスキル習得を目指す外部研修制度

【メリハリのある環境】
仲間が活き活きと働けるよう、メリハリのある環境も実現しています!

・休む時はしっかり休む!有給休暇取得を奨励しています。
・仕事以外の時間も楽しく!社内イベント盛りだくさん(お花見、BBQ、ボーリング大会など)
・同好会が盛ん!(野球、釣り、囲碁将棋など)
・心のかぜをひいてしまったら。専門カウンセラーに相談できます。

Beschreibung

「エンジニア職に興味がある!」
でも、長時間労働が多いってよく聞くな…。
私生活も重視する働き方をするのは無理なのかな?

そんな思いを抱いている20卒の方、

ぜひアイシンクにいらしてみてください。

アイシンクでは、

・残業時間の削減の成果
(2017年の平均残業は17時間→2018年は11時間に!)
・フレックスタイム制の導入
・育児、介護休業の取得の奨励(取得率100%)
・専属カウンセラーによるメンタルケア

こうした着実な取り組みを通して
低い離職率を保ってきました。

【未経験からでも安心!】

0からのスタートでも一人ひとりに合わせた
目標を設定・管理していくので、
自分に合ったペースで成長していくことができます。
その他豊富な教育制度のもと
人を育てる万全の体制がアイシンクでは整っています。

「明日も行きたくなる」

社員にとって会社がそんな場所になるよう
環境づくりに力をいれています。

【こんな方に来ていただきたいです】
・ワークライフバランスを大事にしたい方
・和気あいあいとした社風で働きたい方
・着実に成長していきたい方
・アイシンクの社風に触れてみたい方

一つでも当てはまったら
ぜひオフィスにいらしてみてください!
お待ちしています!

Allgemeine Infos
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Jobart Berufsanfänger
Besonderheiten Internationales Team / Komm mit Freunden vorbei / Studenten willkommen
Infos zum Unternehmen
Gründer 増田 博司
Gegründet März, 2000
Mitarbeiterzahl 164 Mitarbeiter
Branchen Consulting / Survey / IT (Internet/Mobile) / IT (Telecom/SI/Software)

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Standort

東京都港区新橋4-19-6 第二粕谷ビル

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